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              党群动态

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              全员行动, 脱颖而出!环保水务集团党建工作结硕果!


              导读:大年将至,喜报频传 。环保水务集团上善若水公司党支部、防城港环水公司营管中心党支部被评为“广发体育集团五星级党支部”;《把红船精神作为推动企业高质量发展的精神动力》等3篇党建工作研究 、《环水红势能 筑就新高地》等8篇党建品牌案例,以及《国有企业党组织标准化规范化建设落地研究》等4篇党建课题研究,共15篇党建工作研究理论成果入选广发体育集团“百篇党建理论实践成果” 。这标志着环保水务集团在党建组织工作上取得了历史性突破,也是环保水务集团重组以来短短两年内党建工作成绩的一个缩影 。

              自2020年重组改革以来 ,环保水务集团党委紧扣集团公司“先锋广发体育·三年跨越”党建工作计划相关部署要求 ,积极谋篇布局,强化顶层设计 ,以“全党党建、全员党建、全面党建”的“三全”工作理念,将党建引领力量下沉  ,深入基层指导推进党支部标准化规范化建设。

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              获奖奖牌

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              一等奖获奖证书

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              二等奖获奖证书

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              三等奖获奖证书


              纵向搭建,垂直贯穿

              构筑“一核多擎”强保障

              建立党委 、党支部、党员三级联动机制,不断深化“书记抓、抓书记”责任体系建设,研究制定年度党建工作重点任务项目清单 ,明确各层级的党建工作职责分工 ,发挥各级党组织主体作用,结合实际研究制定《党员奋斗“五个一”评价表》 ,高位推进 ,压实责任,纵向强化全面统筹协调 。

              横向延伸,精准发力

              铺设“一心多元”全域网

              推动所属全资、控股子公司全部完成“党建入章”,形成既分工又协作,既相对独立又互为制衡 、监督的科学领导体制。强化交叉督导,抽调各直属企业党务人员组成督导小组 ,分别深入基层进行党建督导,逐项列出问题清单 ,深入推进整改落实,精准传递责任压力 ,引导各单位党务工作者之间互相借鉴找差距,互相督查促共进。

              融合发展,共建共享

              打造“一企多品“金名片

              环保水务集团积极发挥党建引领生产经营作用,以加强党员责任区、示范岗、先锋队、突击队等载体建设为抓手 ,使各基层党支部可视可感 、更加有力 。如 ,在接管东兴市及辖区内的5座自来水厂和4座污水处理厂后,迅速投入专业力量,成立党员突击队,在最短时间内解决了江平工业园区污水处理厂超标排放问题,实现连续达标排放。在项目建设方面,积极组建党员项目攻坚先锋队,主动服务项目建设的各个环节 ,带动形成“全员抓项目”“每天查项目”的工作机制 ,在整体工期紧、任务重的情况下 ,先锋队24小时连续轮班作业,促使钦州30万吨级油码头配套供水设施项目顺利通水,防城港市污水处理厂产能扩容2万吨/天改造项目顺利完成等 。


              2022年,环保水务集团将乘胜追击,以这一系列荣誉的获得为契机,进一步探索党建工作新理念 、新思路、新举措,探索出一条具有自身特色的高质量党建引领企业高质量发展之路,为打造区域领先 、国内领先环保水务综合服务商夯基垒台、启航蓄势,助力企业行稳致远。




              供稿|李佩珊/文 

              编辑|刘宇阳

              责编|刘宇阳

              审核|龙红霞




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